در صورت حضور کارگر در روز جمعه ، کارفرما باید روز دیگری را بجای جمعه تعطیل کند. در غیر اینصورت باید 40 درصد مزد روزانه را بابت حق جمعه کاری پرداخت نماید و نیز کل ساعات حضور وی اضافه کاری (40 درصد مازاد بر مزد) منظور می شود.
from Bidbarg.com https://ift.tt/2oyn0Jk
No comments:
Post a Comment