Thursday, November 23, 2017

پاسخ داده شده: رابطه کارگري و کارفرمايي به چه صورتي مي توان اثبات کرد؟

با سلام

یکی از مدارک مورد نظر برای مراجع رسیدگی کننده واریز به حساب از سوی کارفرما میباشد و مطمینا در هیات حل اختلاف نیز رای هیات تشخیص موردتایید قرار خواهد گرفت چون مدارک ارایه شده جز مستندات هیات واقع میگردد

عدم قرارداد دلیل بر رد داخواست نخواهد گردید استمرار پرداخت به حساب فرد میتواند یکی از ادله تشخیص قرار بگیرد

from Bidbarg.com http://ift.tt/2A0cWQD

No comments:

Post a Comment