با سلام ، هر چند حق سنوات خدمت جزو مزایای پایان کار می باشد ولی درصورتی کارفرما حق سنوات خدمت معوقه کارگر را برمبنای اخرین حقوق با توجه به تاریخ خاتمه قرارداد پرداخت نماید وامضا بگیرید بدلیل قراردادی بودن علی الحساب تلقی نمی گردد درهر صورت نظر مراجع حل اختلاف در این خصوص قطعی ولازم الاجراست .
from Bidbarg.com https://ift.tt/2Te23S3
No comments:
Post a Comment