حقوق و مزایای کارگر باید بر اساس کارکرد ماهانه پرداخت شود وحق بیمه هم بر مبنای آن ارسال گردد. در صورت مغایرت حق بیمه با حقوق پرداختی کارگر می تواند بابت مابه التفاوت پرداختی شکایت کند. چون لیست بیمه بر اساس کارکرد کامل ارسال شده.
from bidbarg http://ift.tt/2vJyP0p
No comments:
Post a Comment