Wednesday, July 4, 2018

پاسخ داده شده: محاسبه حقوق و دستمزد و حق بیمه در قراردادهای ساعتی چگونه است ؟

کلیه حقوق و مزایای کارگران ساعتی بر اساس قانون کار و به نسبت ساعات حضور ، محاسبه و پرداخت می شود. حق بیمه این قبیل کارگران نیز باید بر اساس روزهای حضور پرداخت شود. (حتی اگر درد روز یک ساعت حضور داشته باشند).

from Bidbarg.com https://ift.tt/2KwBLK4

No comments:

Post a Comment